trivago neemt HCM-oplossing van Workday in gebruik

De inter­na­ti­o­nale hotel zoek­ma­chine trivago neemt de Human Capital Mana­ge­ment (HCM) oplossing van Workday in gebruik. Met Workday beschikt trivago over een eendui­dige, cloud-geba­seerde HR oplossing. Workday HCM is de centrale bron voor werk­ne­mers­ge­ge­vens, die HR execu­tives en managers meer inzicht geeft om sneller en beter onder­bouwde beslis­singen te nemen.

Ruim 1.300 mede­wer­kers van trivago, opgericht in 2005 in Düssel­dorf, gaan wereld­wijd de HR self­ser­vice toepas­sing van Workday gebruiken. De imple­men­tatie, die deze zomer wordt afgerond, helpt trivago bij de trans­for­matie van dage­lijkse HR processen, zoals compen­satie, werk­tijden en afwe­zig­heid, werving en selectie, uitgaven, pres­ta­ties en ontwikkeling.

Actief op 55 markten

Sinds september 2016 biedt hotel prijs­ver­ge­lijker trivago toegang tot zo’n 1,4 miljoen hotels in meer dan 190 landen. Wat begon als een website die alleen beschik­baar was in Duitsland, groeide al snel uit tot een bedrijf dat inter­na­ti­o­naal actief is op 55 markten. Sinds 2005 is het bedrijf gegroeid van drie oprich­ters in een garage, naar een nieuw hoofd­kan­toor met meer dan 2.000 mede­wer­kers. Workday Human Capital Mana­ge­ment helpt leiding­ge­venden bij trivago de gegevens van mede­wer­kers in te zetten voor de toekom­stige groei van de onderneming.

“Wij hadden een HR oplossing nodig die het tech­no­lo­gisch platform vormt voor een eendui­dige, altijd actuele database – een oplossing die flexibel en vooral schaal­baar is zodat hij met ons kan meegroeien. Wij vonden dat in Workday. We voelden direct een band met de orga­ni­satie”, zegt Sian Williams, Business Opera­tions & Strategy – Talent Solutions bij trivago.

Grote toegevoegde waarde

“trivago is een snel­groeiend inter­na­ti­o­naal opererend bedrijf met een sterke werk­cul­tuur, waar tech­no­logie van grote toege­voegde waarde is voor zowel leiding­ge­venden als personeel,” zegt Christoph Kull, Regional Vice President, DACH-regio bij Workday. “Bij Workday zien we veel Duitse orga­ni­sa­ties die hun HR en finance systemen verplaatsen naar ons cloud platform, waarbij ze voordeel halen uit één systeem dat zorgt voor meer flexi­bi­li­teit en efficiency.”