Barracuda MSP Day 2022: ongeëvenaarde kansen voor MSP’s

23 mei 2022

Barracuda Networks heeft ter gele­gen­heid van MSP Day 2022 het rapport The Evolving Landscape of the MSP Business gepu­bli­ceerd. MSP Day is in 2018 in het leven geroepen door Barracuda om de managed services-industrie onder de aandacht te brengen en uit te dagen.

Het nieuwe rapport laat zien dat er een enorme vraag is naar managed services, waarbij de wereld­wijde MSP-omzet uit diensten in 2022 met meer dan een derde zullen stijgen ten opzichte van 2021. Barracuda onder­vroeg 500 beslis­sers en kennis­wer­kers van managed service provider (MSP) orga­ni­sa­ties in Noord-Amerika, EMEA en ANZ (Australië en Nieuw-Zeeland), met tussen de 5 en 250 mede­wer­kers. Uit de antwoorden blijkt dat in de verschil­lende regio’s verge­lijk­bare kansen en uitda­gingen spelen als het gaat om dienst­ver­le­ning en verwach­tingen door klanten.

“De thema’s in het rapport van dit jaar komen overeen met wat we hebben gehoord van onze Partner Advisory Council”, zegt Alain Luxem­bourg, regional director Benelux bij Barracuda. “We weten dat MSP’s sterke relaties willen met partners die ze helpen om hun klanten de beste managed security services te bieden, waarbij ze zich ook meer kunnen focussen op het welzijn van hun eigen werknemers.”

Enkele bevin­dingen uit het rapport:

  • Omzet­groei managed services in 2022 – MSP’s verwachten dat in 2022 de omzet met meer dan een derde zal toenemen, met een gemid­delde omzet van $12,12 miljoen dit jaar, verge­leken met $8,93 miljoen in 2021. En hoewel managed services voor veel respon­denten niet de enige inkom­sten­bron zijn, zit er groei in de dienst­ver­le­ning. In 2021 kwam 53% van de omzet van respon­denten uit services en de verach­ting is dat dit in 2022 zal stijgen tot 63%. In 2021 nam het dien­sten­aanbod gemiddeld met vier diensten toe; in 2022 verwacht 94% van de respon­denten dat hun dien­sten­port­folio met gemiddeld zes diensten zal toenemen.
  • Burn-out bij werk­ne­mers is een groeiend probleem en de angst voor cyber­aan­vallen neemt toe – MSP’s zullen zich meer moeten richten op het welzijn van werk­ne­mers om succesvol te blijven. Bijna een op de vijf (16%) respon­denten zegt dat de gemid­delde werknemer zeer gestrest is, terwijl volgens 56% de stress­ni­veaus ‘matig’ zijn. Verder is 80% van mening dat hun klanten zich steeds meer zorgen maken over het feit dat ze door cyber­cri­mi­nelen worden aange­vallen en dat ze op zoek zijn naar hulp daarbij, wat zorgt voor meer druk op MSP’s.
  • Toene­mende zorgen over regel­ge­ving en compli­ance – Daar komt bij dat de regel­ge­ving op het gebied van cyber­se­cu­rity zich blijft ontwik­kelen en veran­deren. Slechts 36% van de respon­denten was ervan overtuigd volledig up-to-date te zijn en te voldoen aan deze regel­ge­ving. Nog eens 36% is van mening dat er te veel cyber­se­cu­ri­ty­re­gels zijn waar bedrijven aan moeten voldoen. Het is geen verras­sing dat 89% van mening is dat hun orga­ni­sa­ties meer onder­steu­ning en educatie over deze regel­ge­ving nodig hebben. Het niet aanpakken van deze problemen kan uitein­de­lijk impact hebben op zowel de pres­ta­ties van het personeel als op de service richting klanten.
  • Bijna alle respon­denten hebben meer onder­steu­ning nodig van leve­ran­ciers – Maar liefst 98% van de onder­vraagden gaf aan dat er ten minste één gebied was waar ze aanvul­lende leve­ran­ciers­on­der­steu­ning bij nodig hadden. Daarbij gaat het bijvoor­beeld om het plannen van respons op secu­ri­tyin­ci­denten (44%), hulp bij best practices voor hybride werken (50%) en marke­ting­on­der­steu­ning (44%).

“De jaar­lijkse MSP-dag en het rapport zijn essen­tieel om de zorgen en ambities van onze partners goed te begrijpen”, zegt Jason Howells, VP Inter­na­ti­onal Sales, Barracuda MSP. “Een van de belang­rijkste dingen die we voor onze chan­nel­part­ners kunnen doen, is de juiste vragen blijven stellen, zodat we weten waar ze onze hulp het meeste bij nodig hebben. De inter­ac­ties die we op MSP Day hebben zijn hiervoor essen­tieel, omdat we daarbij de punten aan de orde kunnen stellen die in het rapport naar voren komen en handelen naar wat onze partners ons vertellen.”

Hier is het volledige rapport te vinden. 

Pin It on Pinterest

Share This